Credit Monitoring Analyst (m/f/n)

Credit Monitoring Analyst (m/f/n)

Envie de rejoindre une institution renommée et innovante? Spuerkeess, pilier de la place financière luxembourgeoise avec des notations parmi les meilleures au monde, et employeur de confiance alliant tradition et innovation bancaire depuis 1856, est activement à la recherche d’un nouveau talent.

Vos missions

En tant que Credit Monitoring Analyst, vous serez chargé(e) d'analyser la situation des clients présentant des signes de vulnérabilité financière, de participer à l'élaboration de solutions à cette situation et de faire le suivi de leur évolution.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

• Garantir le suivi des retardataires et des indicateurs de risques
• Effectuer des analyses de situation financière (capacité de remboursement, analyse bilan, calcul de LTV, C/R, etc)
• Gérer les clients classés en watchlist ou en défaut
• Proposer des mesures de restructurations adaptées à la situation individuelle du client tout en tenant compte des intérêts de la banque
• Participer aux processus de calcul de provision

Qualifications requises

• Titulaire d’un Bachelor à orientation Finance, Economie ou Gestion
• Expérience professionnelle de 2-5 ans dans le domaine du risque de crédit lié aux clients particuliers et/ou SME
• Maîtrise de la langue française et anglaise. La connaissance de la langue allemande ou luxembourgeoise constitue un avantage.

Compétences techniques

L’acquisition de ces compétences peut, sur base de prédispositions d’apprentissage démontrées, être effectuée par l’encadrement et la formation proposée par la Banque au cours de la prise de fonction et la période d’intégration.

Compétences métier

• Analyse de situation financière/patrimoniale
• Garanties et hypothèques
• Loan to Value
• Prêts hypothécaires
• Prêts personnels et crédits divers (ex. études)
• Marché immobilier (national et grande région)
• Analyse de bilan
• Risques de crédits

Compétences réglementaires :

• EBA guidelines

Compétences informatiques et digitales :

• Applications.Net
• Octroi
• Outils de collaboration (ex. Teams, sharepoint)

Compétences comportementales

• Adopter une attitude collaborative avec ses interlocuteurs professionnels
• S’inscrire dans une approche client centric faisant de la satisfaction des clients une priorité
• Faire preuve d’ouverture d’esprit face au changement et s’adapter à l’évolution de la banque
• Démontrer de l’engagement et de la passion pour la réalisation de ses missions

Raisons pour rejoindre Spuerkeess :

• Élu employeur le plus attractif au Luxembourg en 2023 selon l’Étude Randstad
• Engagement fort envers la responsabilité sociale et économique
• Conditions salariales attractives avec un statut de droit public assimilé à celui des employés de l’État
• Grande flexibilisation des heures de travail et mode de travail hybride
• Programme d’encadrement personnalisé avec un suivi tout au long de l'intégration
• Large offre de formations et une forte mobilité interne synonyme d’évolution de carrière
• Actions de bien-être au travail et salle de fitness Spuerkeess gratuite avec cours collectifs

Votre dossier de candidature devra contenir :



Veuillez nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en postulant directement sur notre site carrière.

Pour les diplômes obtenus à l’étranger, hors Benelux, une inscription au registre des titres des diplômes universitaires délivré par le Ministère de la Recherche et de l’Enseignement supérieur devra obligatoirement être introduite.

Un casier judiciaire vous sera demandé courant le processus de recrutement.